双休钱少，单休钱多，你会怎样选

五天假，薪水少，假期多，你会如何选择？

我还清楚地记得，自己刚刚从学校出来的时候，也是和很多朋友一样，对自己的前途既有期待，也有茫然。

在众多的工作岗位中，我们常常在工资，福利，工作环境等方面进行取舍。在这当中，休假制度常常是一个不容忽略的环节。

假期多了，就是有了更多的私人时间，可以给自己的身体充电，可以用来学习，可以用来陪自己的亲人，也可以用来享受人生；而且，如果只有一天的话，那就会有很高的薪水，但是却要付出很多的假期。

我这位好哥们小李，不就是这样吗？他进了一家只有一天假的公司，尽管工资和福利都很好，但是，他的日子过得并不好。

每逢晚会，他都要说工作很辛苦，睡眠也很短，这种不间断的工作方式，让人心力交瘁。而到了假期，他的休息时间就会变得更长，但那种疲惫的感觉，也让他很难好好休息一下。

而我呢，工资并不高，但是有了假期，我就很开心了。在周末，我可以读书，写作，锻炼身体，或者干脆窝在屋里看看场片子，这也是一种很好的享受。

这样的生活步调，让我可以在工作之外，继续对生命的热情与追寻。

当然，也会有人说，有了更多的金钱，就意味着更高的生活品质，以及更多的休闲活动。

但是我要说的是，金钱虽然很重要，但是绝对不能作为一种品质的衡量方法。假如一项工作，使你丧失了对生命的热情，丧失了与亲人、好友相聚的机会，这样的工作，是否还有意义？

而且，长期来看，这种“单休制”，对于所有人来说，都是一种精神上的折磨。长时间的高负荷工作，除了体力上的消耗之外，还有很多精神方面的问题。

而且，这些看上去很有吸引力的薪水，却是建立在雇员们的幸福与身体上。这笔买卖，值得么？

我当然不会完全否认这种工作方式。在一些特定的产业或者特定的时间里，也许会有单独的假期。但是，最重要的是，我们能否把握住工作与生活之间的平衡，让我们在高效率、高品质的同时，还能感受到生命的美丽与趣味。

那么，回归第一个问题：每周两天的薪水较少还是只有一天的薪水高？我的回答是：在不同的时间里，每个人都不一样。

但是，不管你选择什么样的工作体制，我们都要牢记：工作是用来生存的，不是用来工作的。

我们不仅要关注物质上的富裕，更要注意精神上的积累，对生命的热爱与追寻。

当然，不管您是想要享受假期，还是想要享受工作带来的快乐与成就感。

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